中国企业可能会面临的战略问题:
- 缺乏长远发展规划,战略变化频繁
- 战略决策随意性较大,缺乏科学的决策机制
- 对市场和竞争环境的认识和分析盲目,缺乏量化的客观分析
- 盲目追逐市场热点,企业投资过度多元化
- 企业战略计划难以得到中高层的有力支持,也没有具体的行动计划
- 企业战略计划流于书面报告,没有明确的切实可行的战略目标,这时候企业就产生了战略优化的管理需求
利物浦战略管理咨询
通过参与上百家中国领先企业的战略制定和战略管理,利物浦管理咨询形成了独特的、面向战略落地的、战略管理的方法论和工具。
利物浦坚持——
企业只有建立起面向落地、面向执行的战略管理体系,才能将企业战略传递到企业的组织中的各个方面和环节,才能统一企业上下的认识、语言和工具,并真正形成系统贯彻企业发展战略的“执行力”,才能保障实现企业战略转化为生产力的改善、进而持续提升企业价值的目标。
利物浦在战略领域坚持定位“值得信赖的战略管理专家” ,持之以恒的构筑战略咨询的制高点,把先进的战略管理理论与企业的经营管理实践相结合,创造性的提出以业务为基础规划企业的发展战略,根据不同规模、不同业务组合、不同行业性质的企业特点,针对性地提出卓越的战略解决方案。
利物浦战略管理咨询整体解决方案:
- 确定公司的业务范围和地域范围,确定公司发展方向,确定进入或退出部分市场及其具体方案
- 制定多种发展战略及目标供选择
- 确定多元化和专业化战略决策供选择
- 分析企业内部优势与劣势,确定企业核心竞争能力
- 对业内外优秀企业进行标杆分析和成功要素分析
- 对竞争对手进行详细调查,分析其优劣势
- 利用竞争分析模型对市场和竞争状况作全面客观的量化分析
- 制订详细的战略实施计划和监督控制方法
- 根据新的业务性质调整业务管理模式(如引入信息技术,运作流程再造)
- 制定战略实施计划和监督控制措施
- 设计相应的KPI(关键绩效指标)确保战略方案有效执行
- 运用客户共享、成本共享法分析多元化的可行性
- 为企业提供企业层和业务层综合性战略解决方案,针对中国企业当前环境下的特殊发展需要,重点解决国际国内一流企业业务多元化方向和方式、业务战略、职能战略、国际化发展战略和企业核心战略等问题
- 企业发展战略的制定
- 公司业务发展战略的制定
- 产品竞争策略的制定
- 市场进入战略(市场国际化,业务多元化等)